工作职责:
1、全面培养计划:提供为期一年至两年的系统化培养方案,内容涵盖业务理论学习、实操技能训练、职业素养提升以及高级领导力课程等。
2、多元化实践平台:有机会参与到公司的各个核心部门轮岗实习,深入了解并体验不同业务领域的运作机制,积累丰富的实战经验。
3、导师制度护航:每位管培生都将由公司高级管理层亲自担任导师,提供一对一的职业指导,帮助您精准规划职业发展路径,快速成长。
4、明确晋升通道:表现优异者在完成培训后,可优先获得内部职位晋升机会,迅速成长为公司的管理层。
5、岗位选择多样:本次培养岗位涉及集团全部中心,涉及营销、销售、财务、市场、人资、行政、采购、电商、直播、加盟、质管等岗位。
任职资格:
1、教育背景:统招全日制本科及以上学历,专业不限,但需具备良好的学习能力和扎实的专业基础;我们特别欢迎来自相关专业的优秀毕业生;
2、综合素质:具备出色的沟通协调能力,扎实的专业知识基础,敏锐的商业洞察力,强烈的责任心和团队合作精神;
3、发展潜力:对管理工作充满热情,具有强烈的进取心和自我驱动力,愿意接受挑战,勇于承担责任;
4、价值观认同:高度认同德生堂的企业文化和使命愿景,愿意长期投身于公司的发展事业之中。
职位详情 >>